每經(jīng)編輯｜陳旭    

近日，天府新區(qū)多部門多主體熱心回應(yīng)企業(yè)訴求，著力解決企業(yè)實際問題，改善營商環(huán)境，助力經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。

成都天府新區(qū)華天興能燃氣有限公司

1，新建管道建設(shè)通?？梢宰龅剿姎饴?lián)動，而在舊改過程中占道等手續(xù)辦理周期通常較長，希望能走綠色通道。

2，希望能有計劃地安排新建學(xué)校通氣，盡量避免在無計劃的情況下下達任務(wù)。

公園城市局

對收到的占道申請，公園城市局、生態(tài)環(huán)境和城管局、交警七分局三方在“成都市占用（挖掘）城市道路信息管理平臺”系統(tǒng)并聯(lián)預(yù)審，預(yù)審?fù)ㄟ^后，隨即在成都市建筑（項目）全生命周期管理平臺進行開工統(tǒng)籌復(fù)審等工作。交警部門及城管部門繼續(xù)在“成都市占用（挖掘）城市道路信息管理平臺”系統(tǒng)進行占道審批相關(guān)流程審查。根據(jù)相關(guān)管理細則的要求，應(yīng)于7個工作日內(nèi)完成開工統(tǒng)籌核準工作，暫未發(fā)現(xiàn)超期情況。

教育衛(wèi)健局

認同將通氣需求納入年度計劃是保障施工安全和供氣穩(wěn)定的前提。將堅決摒棄“臨時主義”，通過科學(xué)的計劃調(diào)度，讓每一所新學(xué)校都能順利安全通氣。

成都優(yōu)品量加科技有限公司

1，希望新區(qū)針對AI技術(shù)應(yīng)用、營銷數(shù)字化模型、自研數(shù)據(jù)分析平臺等AI相關(guān)研發(fā)領(lǐng)域，在項目認定和獎勵等方面給予政策支持。

2，公司在AI模型開發(fā)等研發(fā)領(lǐng)域需投入大量專業(yè)技術(shù)人力，懇請新區(qū)在AI算法、技術(shù)開發(fā)等高端人才引進方面給予專項政策支持。

數(shù)字經(jīng)濟局

1，已回復(fù)企業(yè)對企業(yè)自研數(shù)據(jù)分析平臺、數(shù)字化模型等成果，納入新區(qū)人工智能重點項目庫。對研發(fā)投入達500萬元且營收2000萬元的企業(yè)，按研發(fā)投入30%補貼（最高300萬元）；成果轉(zhuǎn)化后，按新增營收對應(yīng)比例給予獎勵，最高200萬元，加速成果落地。相關(guān)獎勵申報將于年中啟動，請企業(yè)重點關(guān)注。

2，已回復(fù)企業(yè)，將聯(lián)合黨群工作部支持企業(yè)申報高層次人才計劃，對符合條件的人才給予相應(yīng)補貼。支持人才集聚創(chuàng)新，對獲得吳文俊人工智能科學(xué)技術(shù)獎最高成就獎及特等獎的個人或團隊，給予50萬元一次性獎勵；對獲得吳文俊人工智能科學(xué)技術(shù)獎其他獎項一等獎的個人或團隊，給予20萬元一次性獎勵。

立方星球

由于AI重構(gòu)行業(yè)產(chǎn)出流程對行業(yè)AI新人才素質(zhì)技能需求不同，建議設(shè)立“AI影視人才實習通道”；同時希望新區(qū)多舉辦AI專業(yè)人才專場招聘活動，提升人才供需對接的精準度。

文創(chuàng)會展局

經(jīng)與企業(yè)方對接交流，文創(chuàng)會展局已將“蓉漂人才薈”綜合性招聘活動信息與企業(yè)同步，并將持續(xù)將各類人才對接會信息有效傳遞給企業(yè)。下一步，文創(chuàng)會展局將持續(xù)深化與AI影視、數(shù)字文創(chuàng)類企業(yè)的溝通對接，動態(tài)收集企業(yè)人才需求信息，及時反饋至招聘組織單位，推動企業(yè)人才需求與招聘活動安排的精準匹配、高效對接。

成都一路向南網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

希望能在天府新區(qū)多頻次定期開展OPC創(chuàng)業(yè)者沙龍，吸引或者聚攏更多超級個體創(chuàng)業(yè)者在天府新區(qū)活躍，形成氛圍。

數(shù)字經(jīng)濟局

已聯(lián)系企業(yè)講解新區(qū)政策，并將算力政策、人工智能等相關(guān)政策發(fā)送給企業(yè)。

天投集團

已與公司就相關(guān)訴求進行溝通對接，并通過上門走訪進一步了解其產(chǎn)品情況及實際需求。

封面圖片來源：張建